Abstract
Karriere: Manager, die in ihrem Unternehmen aufsteigen wollen, stehen häufig vor einem Dilemma: Einerseits sollen sie Teamspieler sein, andererseits aus der Masse hervorstechen. Eine Studie zeigt, wie sich dieser Widerspruch auflösen lässt.
| Original language | German |
|---|---|
| Journal | Harvard Business Manager |
| Volume | 37 |
| Issue number | 8 |
| Pages (from-to) | 10-12 |
| ISSN | 0174-335X |
| Publication status | Published - 2015 |