Performanceeffekten af flere kvinder i danske virksomheders bestyrelser: Et bidrag til kvotedebatten

Caspar Rose, Thor Weis Hougaard, Anders Lorentz Münter

    Research output: Contribution to journalJournal articleResearchpeer-review

    Abstract

    Artiklen foretager en beskrivelse af de forskellige kvoteordninger i de europæiske lande. Det diskuteres om en kvoteordning er at betragte som positiv særbehandling set i et EU retligt perspektiv. Der foretages en statistisk analyse med henblik på at vurdere, om en øget andel af kvinder i de 963 største danske virksomheder har en indflydelse på selskabernes finansielle performance.
    Original languageDanish
    JournalNordisk Tidsskrift for Selskabsret
    Volume14
    Issue number1
    Pages (from-to)108-137
    ISSN1399-140X
    Publication statusPublished - 2012

    Cite this

    @article{c3b9b4edd0e74259a95200ed04817a41,
    title = "Performanceeffekten af flere kvinder i danske virksomheders bestyrelser: Et bidrag til kvotedebatten",
    abstract = "Artiklen foretager en beskrivelse af de forskellige kvoteordninger i de europ{\ae}iske lande. Det diskuteres om en kvoteordning er at betragte som positiv s{\ae}rbehandling set i et EU retligt perspektiv. Der foretages en statistisk analyse med henblik p{\aa} at vurdere, om en {\o}get andel af kvinder i de 963 st{\o}rste danske virksomheder har en indflydelse p{\aa} selskabernes finansielle performance.",
    keywords = "Bestyrelser, Kvinder, Bestyrelsesmedlemmer, Ligestilling, Resultatm{\aa}ling, Corporate Governance, Europa",
    author = "Caspar Rose and Hougaard, {Thor Weis} and M{\"u}nter, {Anders Lorentz}",
    year = "2012",
    language = "Dansk",
    volume = "14",
    pages = "108--137",
    journal = "Nordisk Tidsskrift for Selskabsret",
    issn = "1399-140X",
    publisher = "Dj{\o}f Forlag",
    number = "1",

    }

    Performanceeffekten af flere kvinder i danske virksomheders bestyrelser : Et bidrag til kvotedebatten. / Rose, Caspar; Hougaard, Thor Weis; Münter, Anders Lorentz.

    In: Nordisk Tidsskrift for Selskabsret, Vol. 14, No. 1, 2012, p. 108-137.

    Research output: Contribution to journalJournal articleResearchpeer-review

    TY - JOUR

    T1 - Performanceeffekten af flere kvinder i danske virksomheders bestyrelser

    T2 - Et bidrag til kvotedebatten

    AU - Rose, Caspar

    AU - Hougaard, Thor Weis

    AU - Münter, Anders Lorentz

    PY - 2012

    Y1 - 2012

    N2 - Artiklen foretager en beskrivelse af de forskellige kvoteordninger i de europæiske lande. Det diskuteres om en kvoteordning er at betragte som positiv særbehandling set i et EU retligt perspektiv. Der foretages en statistisk analyse med henblik på at vurdere, om en øget andel af kvinder i de 963 største danske virksomheder har en indflydelse på selskabernes finansielle performance.

    AB - Artiklen foretager en beskrivelse af de forskellige kvoteordninger i de europæiske lande. Det diskuteres om en kvoteordning er at betragte som positiv særbehandling set i et EU retligt perspektiv. Der foretages en statistisk analyse med henblik på at vurdere, om en øget andel af kvinder i de 963 største danske virksomheder har en indflydelse på selskabernes finansielle performance.

    KW - Bestyrelser

    KW - Kvinder

    KW - Bestyrelsesmedlemmer

    KW - Ligestilling

    KW - Resultatmåling

    KW - Corporate Governance

    KW - Europa

    UR - http://sfx-45cbs.hosted.exlibrisgroup.com/45cbs?url_ver=Z39.88-2004&url_ctx_fmt=infofi/fmt:kev:mtx:ctx&ctx_enc=info:ofi/enc:UTF-8&ctx_ver=Z39.88-2004&rfr_id=info:sid/sfxit.com:azlist&sfx.ignore_date_threshold=1&rft.object_id=110978984568321&rft.object_portfolio_id=&svc.holdings=yes&svc.fulltext=yes

    M3 - Tidsskriftartikel

    VL - 14

    SP - 108

    EP - 137

    JO - Nordisk Tidsskrift for Selskabsret

    JF - Nordisk Tidsskrift for Selskabsret

    SN - 1399-140X

    IS - 1

    ER -