Overlev talentudviklingens minefelt

Research output: Other contributionNet publication - Internet publicationCommunication

Abstract

Offentlige organisationer skal lægge janteloven på hylden og dyrke talenterne blandt medarbejderne. Det er en opgave for dig som leder at sætte talentledelse på dagsordenen – også selvom du oplever dilemmaer omkring talentudvikling. Læs her om dilemmaerne og vejen ud af dem.
Original languageDanish
Publication date17 May 2013
Publication statusPublished - 17 May 2013

Cite this

@misc{22ed5686ffa0401ea240bd7502c24bbd,
title = "Overlev talentudviklingens minefelt",
abstract = "Offentlige organisationer skal l{\ae}gge janteloven p{\aa} hylden og dyrke talenterne blandt medarbejderne. Det er en opgave for dig som leder at s{\ae}tte talentledelse p{\aa} dagsordenen – ogs{\aa} selvom du oplever dilemmaer omkring talentudvikling. L{\ae}s her om dilemmaerne og vejen ud af dem.",
author = "{Holt Larsen}, Henrik",
year = "2013",
month = "5",
day = "17",
language = "Dansk",
type = "Other",

}

Overlev talentudviklingens minefelt. / Holt Larsen, Henrik.

2013, Artikel.

Research output: Other contributionNet publication - Internet publicationCommunication

TY - ICOMM

T1 - Overlev talentudviklingens minefelt

AU - Holt Larsen, Henrik

PY - 2013/5/17

Y1 - 2013/5/17

N2 - Offentlige organisationer skal lægge janteloven på hylden og dyrke talenterne blandt medarbejderne. Det er en opgave for dig som leder at sætte talentledelse på dagsordenen – også selvom du oplever dilemmaer omkring talentudvikling. Læs her om dilemmaerne og vejen ud af dem.

AB - Offentlige organisationer skal lægge janteloven på hylden og dyrke talenterne blandt medarbejderne. Det er en opgave for dig som leder at sætte talentledelse på dagsordenen – også selvom du oplever dilemmaer omkring talentudvikling. Læs her om dilemmaerne og vejen ud af dem.

M3 - Udgivelser på nettet - Net-publikation

ER -