Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer

Research output: Book/ReportBookResearch

Abstract

Bogen er en kommentar til lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet, der forbyder forskelsbehandling på arbejdsmarkedet på grund af race, hudfarve, alder, religion, tro, politisk tilhørsforhold, seksuel orientering, handicap, national, social og etnisk oprindelse. Denne lovkommentar kommenterer forskelsbehandlingsloven og artikel 21 i EU’s Charter om Grundlæggende rettigheder, der indeholder et generelt forbud mod diskrimination i national ret på EU-regulerede område. Lovkommentaren er opdelt i tre dele: I Del I gives generelle kommentarer til hele loven og de folkeretlige, EU-retlige og danske diskriminatonsretlige sammenhænge, den indgår i. Del II indeholder kommentarer til de enkelte §’er i forskelsbehandlingsloven og til artikel 21 i EU’s Charter om grundlæggende rettigheder. Del III er en bilagsdel, der optrykker de vigtigste retskilder på området, Målgruppe Bogen henvender sig til både jurister og ikke-jurister, praktikere og teoretikere, dog især personer, der i praksis arbejder med ansættelsesret enten som rådgivere eller i praksis som eksempelvis HR-medarbejdere m.v. Det gælder advokater, personalejurister, medarbejdere i arbejdsgiverorganisationer og fagforeninger, medarbejdere indenfor arbejdsformidlingssektoren, ansatte ved uddannelsesinstitutioner samt ansatte ved domstolene.
Bogen er en kommentar til lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet, der forbyder forskelsbehandling på arbejdsmarkedet på grund af race, hudfarve, alder, religion, tro, politisk tilhørsforhold, seksuel orientering, handicap, national, social og etnisk oprindelse. Denne lovkommentar kommenterer forskelsbehandlingsloven og artikel 21 i EU’s Charter om Grundlæggende rettigheder, der indeholder et generelt forbud mod diskrimination i national ret på EU-regulerede område. Lovkommentaren er opdelt i tre dele: I Del I gives generelle kommentarer til hele loven og de folkeretlige, EU-retlige og danske diskriminatonsretlige sammenhænge, den indgår i. Del II indeholder kommentarer til de enkelte §’er i forskelsbehandlingsloven og til artikel 21 i EU’s Charter om grundlæggende rettigheder. Del III er en bilagsdel, der optrykker de vigtigste retskilder på området, Målgruppe Bogen henvender sig til både jurister og ikke-jurister, praktikere og teoretikere, dog især personer, der i praksis arbejder med ansættelsesret enten som rådgivere eller i praksis som eksempelvis HR-medarbejdere m.v. Det gælder advokater, personalejurister, medarbejdere i arbejdsgiverorganisationer og fagforeninger, medarbejdere indenfor arbejdsformidlingssektoren, ansatte ved uddannelsesinstitutioner samt ansatte ved domstolene.
LanguageDanish
Place of PublicationKøbenhavn
PublisherKarnov Group
Number of pages441
ISBN (Print)9788761939586
StatePublished - 2017

Cite this

Nielsen, Ruth. / Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer. København : Karnov Group, 2017. 441 p.
@book{1ef7be8e1c2840cf9a9d2acf52027de0,
title = "Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer",
abstract = "Bogen er en kommentar til lov om forbud mod forskelsbehandling p{\aa} arbejdsmarkedet, der forbyder forskelsbehandling p{\aa} arbejdsmarkedet p{\aa} grund af race, hudfarve, alder, religion, tro, politisk tilh{\o}rsforhold, seksuel orientering, handicap, national, social og etnisk oprindelse. Denne lovkommentar kommenterer forskelsbehandlingsloven og artikel 21 i EU’s Charter om Grundl{\ae}ggende rettigheder, der indeholder et generelt forbud mod diskrimination i national ret p{\aa} EU-regulerede omr{\aa}de. Lovkommentaren er opdelt i tre dele: I Del I gives generelle kommentarer til hele loven og de folkeretlige, EU-retlige og danske diskriminatonsretlige sammenh{\ae}nge, den indg{\aa}r i. Del II indeholder kommentarer til de enkelte §’er i forskelsbehandlingsloven og til artikel 21 i EU’s Charter om grundl{\ae}ggende rettigheder. Del III er en bilagsdel, der optrykker de vigtigste retskilder p{\aa} omr{\aa}det, M{\aa}lgruppe Bogen henvender sig til b{\aa}de jurister og ikke-jurister, praktikere og teoretikere, dog is{\ae}r personer, der i praksis arbejder med ans{\ae}ttelsesret enten som r{\aa}dgivere eller i praksis som eksempelvis HR-medarbejdere m.v. Det g{\ae}lder advokater, personalejurister, medarbejdere i arbejdsgiverorganisationer og fagforeninger, medarbejdere indenfor arbejdsformidlingssektoren, ansatte ved uddannelsesinstitutioner samt ansatte ved domstolene.",
author = "Ruth Nielsen",
year = "2017",
language = "Dansk",
isbn = "9788761939586",
publisher = "Karnov Group",
address = "Danmark",

}

Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer. / Nielsen, Ruth.

København : Karnov Group, 2017. 441 p.

Research output: Book/ReportBookResearch

TY - BOOK

T1 - Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer

AU - Nielsen,Ruth

PY - 2017

Y1 - 2017

N2 - Bogen er en kommentar til lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet, der forbyder forskelsbehandling på arbejdsmarkedet på grund af race, hudfarve, alder, religion, tro, politisk tilhørsforhold, seksuel orientering, handicap, national, social og etnisk oprindelse. Denne lovkommentar kommenterer forskelsbehandlingsloven og artikel 21 i EU’s Charter om Grundlæggende rettigheder, der indeholder et generelt forbud mod diskrimination i national ret på EU-regulerede område. Lovkommentaren er opdelt i tre dele: I Del I gives generelle kommentarer til hele loven og de folkeretlige, EU-retlige og danske diskriminatonsretlige sammenhænge, den indgår i. Del II indeholder kommentarer til de enkelte §’er i forskelsbehandlingsloven og til artikel 21 i EU’s Charter om grundlæggende rettigheder. Del III er en bilagsdel, der optrykker de vigtigste retskilder på området, Målgruppe Bogen henvender sig til både jurister og ikke-jurister, praktikere og teoretikere, dog især personer, der i praksis arbejder med ansættelsesret enten som rådgivere eller i praksis som eksempelvis HR-medarbejdere m.v. Det gælder advokater, personalejurister, medarbejdere i arbejdsgiverorganisationer og fagforeninger, medarbejdere indenfor arbejdsformidlingssektoren, ansatte ved uddannelsesinstitutioner samt ansatte ved domstolene.

AB - Bogen er en kommentar til lov om forbud mod forskelsbehandling på arbejdsmarkedet, der forbyder forskelsbehandling på arbejdsmarkedet på grund af race, hudfarve, alder, religion, tro, politisk tilhørsforhold, seksuel orientering, handicap, national, social og etnisk oprindelse. Denne lovkommentar kommenterer forskelsbehandlingsloven og artikel 21 i EU’s Charter om Grundlæggende rettigheder, der indeholder et generelt forbud mod diskrimination i national ret på EU-regulerede område. Lovkommentaren er opdelt i tre dele: I Del I gives generelle kommentarer til hele loven og de folkeretlige, EU-retlige og danske diskriminatonsretlige sammenhænge, den indgår i. Del II indeholder kommentarer til de enkelte §’er i forskelsbehandlingsloven og til artikel 21 i EU’s Charter om grundlæggende rettigheder. Del III er en bilagsdel, der optrykker de vigtigste retskilder på området, Målgruppe Bogen henvender sig til både jurister og ikke-jurister, praktikere og teoretikere, dog især personer, der i praksis arbejder med ansættelsesret enten som rådgivere eller i praksis som eksempelvis HR-medarbejdere m.v. Det gælder advokater, personalejurister, medarbejdere i arbejdsgiverorganisationer og fagforeninger, medarbejdere indenfor arbejdsformidlingssektoren, ansatte ved uddannelsesinstitutioner samt ansatte ved domstolene.

UR - https://primo.kb.dk/primo-explore/fulldisplay?docid=CBS01000777788&context=L&vid=CBS&search_scope=Blended&tab=default_tab&lang=da_DK

M3 - Bog

SN - 9788761939586

BT - Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer

PB - Karnov Group

CY - København

ER -

Nielsen R. Lov om forbud mod forskelsbehandling med kommentarer. København: Karnov Group, 2017. 441 p.