Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende

Søren Houman, Christian Tangkjær

Research output: Contribution to journalContribution to newspaper - Comment/debateCommunication

Abstract

Hvis man med bredspektrede faglige ører lytter til de mange tusinde ledelsesforskere, der var samlet i Boston tidligere på måneden, så er inkluderende virksomheder og organisationer og en styrket fælles ledelse noget, vi bør være nysgerrige på.
Original languageDanish
JournalBørsen
Pages (from-to)2
ISSN0105-0729
Publication statusPublished - 29 Aug 2019

Cite this

Houman, S., & Tangkjær, C. (2019). Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende. Børsen, 2.
Houman, Søren ; Tangkjær, Christian. / Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende. In: Børsen. 2019 ; pp. 2.
@article{f9568ee24a604f448318c4da73c305f0,
title = "Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende",
abstract = "Hvis man med bredspektrede faglige {\o}rer lytter til de mange tusinde ledelsesforskere, der var samlet i Boston tidligere p{\aa} m{\aa}neden, s{\aa} er inkluderende virksomheder og organisationer og en styrket f{\ae}lles ledelse noget, vi b{\o}r v{\ae}re nysgerrige p{\aa}.",
author = "S{\o}ren Houman and Christian Tangkj{\ae}r",
year = "2019",
month = "8",
day = "29",
language = "Dansk",
pages = "2",
journal = "B{\o}rsen",
issn = "0105-0729",
publisher = "Dagbladet Boersen A/S",

}

Houman, S & Tangkjær, C 2019, 'Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende', Børsen, pp. 2.

Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende. / Houman, Søren; Tangkjær, Christian.

In: Børsen, 29.08.2019, p. 2.

Research output: Contribution to journalContribution to newspaper - Comment/debateCommunication

TY - INPR

T1 - Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende

AU - Houman, Søren

AU - Tangkjær, Christian

PY - 2019/8/29

Y1 - 2019/8/29

N2 - Hvis man med bredspektrede faglige ører lytter til de mange tusinde ledelsesforskere, der var samlet i Boston tidligere på måneden, så er inkluderende virksomheder og organisationer og en styrket fælles ledelse noget, vi bør være nysgerrige på.

AB - Hvis man med bredspektrede faglige ører lytter til de mange tusinde ledelsesforskere, der var samlet i Boston tidligere på måneden, så er inkluderende virksomheder og organisationer og en styrket fælles ledelse noget, vi bør være nysgerrige på.

UR - https://sfx-45cbs.hosted.exlibrisgroup.com/45cbs?url_ver=Z39.88-2004&url_ctx_fmt=info:ofi/fmt:kev:mtx:ctx&ctx_enc=info:ofi/enc:UTF-8&ctx_ver=Z39.88-2004&rfr_id=info:sid/sfxit.com:azlist&sfx.ignore_date_threshold=1&rft.object_id=1000000000289330&rft.object_portfolio_id=&svc.holdings=yes&svc.fulltext=yes

M3 - Bidrag til avis - Kommentar/debat

SP - 2

JO - Børsen

JF - Børsen

SN - 0105-0729

ER -

Houman S, Tangkjær C. Fremtidens leder er ikke heroisk men inkluderende. Børsen. 2019 Aug 29;2.