Borgere i virksomhedssamfundet

Research output: Contribution to journalJournal articleResearchpeer-review

Abstract

Tiltrædelsesforelæsning om i 'Participative ledelsesformer og strategiprocesser', 12. marts 1999, Institut for Organisation og arbejdssociologi, Handelshøjskolen i København. I forelæsningen argumenterer Ann Westenholz for, at udviklingen af medarbejdernes deltagelse i ledelsen af det danske arbejdsliv er en kompleks proces, hvor tre forskellige spor er blevet dannet på forskellige tidspunkter i det 20. århundrede. De tre spor, som alle eksisterer i dag,
Original languageDanish
JournalTidsskrift for Arbejdsliv
Volume1
Issue number3
Pages (from-to)81-91
ISSN1399-1442
DOIs
Publication statusPublished - 1999

Cite this