Forandringsledelse under forandring: En ny model for implementering af ledelsesinitierede forandringsprojekter

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningpeer review

    OriginalsprogEngelsk
    TidsskriftLedelse & Erhvervsøkonomi
    Vol/bind72
    Udgave nummer1
    Sider (fra-til)17-26
    ISSN0902-3704
    StatusUdgivet - 2008

    Emneord

    • Forandringsledelse
    • Organisationsudvikling

    Citer dette

    @article{6523c0e0faa611dd8fc2000ea68e967b,
    title = "Forandringsledelse under forandring: En ny model for implementering af ledelsesinitierede forandringsprojekter",
    keywords = "Forandringsledelse, Organisationsudvikling",
    author = "Ole Hinz",
    year = "2008",
    language = "English",
    volume = "72",
    pages = "17--26",
    journal = "Ledelse & Erhvervsoekonomi",
    issn = "0902-3704",
    publisher = "Dj{\o}f Forlag",
    number = "1",

    }

    Forandringsledelse under forandring : En ny model for implementering af ledelsesinitierede forandringsprojekter. / Hinz, Ole.

    I: Ledelse & Erhvervsøkonomi, Bind 72, Nr. 1, 2008, s. 17-26.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningpeer review

    TY - JOUR

    T1 - Forandringsledelse under forandring

    T2 - En ny model for implementering af ledelsesinitierede forandringsprojekter

    AU - Hinz, Ole

    PY - 2008

    Y1 - 2008

    KW - Forandringsledelse

    KW - Organisationsudvikling

    M3 - Journal article

    VL - 72

    SP - 17

    EP - 26

    JO - Ledelse & Erhvervsoekonomi

    JF - Ledelse & Erhvervsoekonomi

    SN - 0902-3704

    IS - 1

    ER -