Hvis du har foretaget ændringer i Pure, vil de snart blive vist her.

Publikation

2012
29 Downloads (Pure)

Unpacking the Complexities of Managerial Subjectivity: An Analytic Fixation on Constitutive Dynamics

Plotnikof, M., 2012, Organizational Discourse: Processes, Practices and performance. Reed, C., Keenoy, T., Oswick, C., Sabelis, I., Ybema, S., Beech, N., Hardy, C. & Thomas, R. (red.). London: School of Business and Management, Queen Mary, University of London, s. 131-133 3 s.

Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapportKonferencebidrag i proceedingsForskningpeer review

Åben adgang
Fil
2 Downloads (Pure)
2013

"Styringslaboratoriet". Eksplorativt samarbejde om meningsfulde organisatoriske forandringer: Erindringsværkstedet som eksempel

Hviid, P. & Plotnikof, M., 2013, I : Samfundslederskab i Skandinavien. 28, 4, s. 387-420

Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningpeer review

2014

Exploring Participatory Methodologies in Organizational Discourse Analysis: A Terra Nova of both Critical and Co-creative Empirical Work?

Plotnikof, M., jul. 2014, Proceedings of the 11th Biennal International Conference on Organizational Discourse held at Cardiff Business School. Reed, C., Thomas, R., Davies, A., Keenoy, T., McDermott, A., Hurlow, S., Sabelis, I., Yberma, S., Oswick, C., Beech, N. & Hardy, C. (red.). Cardiff: School of Business and Management, Queen Mary, University of London, s. 195-196 2 s.

Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapportKonferencebidrag i proceedingsForskningpeer review

"Styringslaboratoriet": Eksplorativt samarbejde om meningsfulde organisatoriske forandringer. Erindringsværkstedet som eksempel

Hviid, P. & Plotnikof, M., 2014, Laboratorier til bæredygtig samfunds- og lederskabelse: Når lederkompetencer samskabes af mennesker . Melander, P. (red.). København: Djøf Forlag, s. 371-408

Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapportBidrag til bog/antologiForskningpeer review

2015

Challenges of Collaborative Governance: An Organizational Discourse Study of Public Managers’ Struggles with Collaboration across the Daycare Area

Plotnikof, M., 2015, Frederiksberg: Copenhagen Business School [Phd]. 288 s. (PhD series; Nr. 26.2015).

Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapportPh.d.-afhandlingForskning

Åben adgang
Fil
134 Downloads (Pure)
2016

Letting Go of Managing? Struggles over Managerial Roles in Collaborative Governance

Plotnikof, M., feb. 2016, I : Nordic Journal of Working Life Studies. 6, S1, s. 109-128 20 s.

Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningpeer review

Åben adgang
Fil
136 Downloads (Pure)

Meaning Negotiations of Collaborative Governance: A Discourse-based Ethnography

Plotnikof, M. & Zandee, D. P., 2016, Doing Organizational Ethnography. Reff Pedersen, A. & Maria Humle, D. (red.). New York: Routledge, s. 137-158 22 s. (Routledge Studies in Management, Organizations and Society; Nr. 38).

Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapportBidrag til bog/antologiForskningpeer review

Negotiating Collaborative Governance Designs: A Discursive Approach

Plotnikof, M., 2016, I : The Innovation Journal. 20, 3, 22 s., 2.

Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningpeer review

Åben adgang
2018

Powerful Writing

Amrouche, C., Breckenridge, J., Brewis, D. N., Burchiellaro, O., Breiding Hansen, M., Hee Pedersen, C., Plotnikof, M. & Pullen, A., 2018, I : Ephemera: Theory & politics in organization. 18, 4, s. 881-900 20 s.

Publikation: Bidrag til tidsskriftKonferenceartikel i tidsskriftForskning

Åben adgang

Unblinding Privilege: Repoliticizing the Idea(l)s of an Equal Society

Muhr, S. L. & Plotnikof, M., 2018, I : M@n@gement. 21, 3, s. 1107-1109 3 s.

Publikation: Bidrag til tidsskriftKommentar/debatForskning

Åben adgang