Dana Minbaeva

Hvis du har foretaget ændringer i Pure, vil de snart blive vist her.

Netværk

Nyligt eksternt samarbejde på landeniveau. Dyk ned i detaljerne ved at klikke på prikkerne.

Beyond the Double-edged Sword of Cultural Diversity in Teams: Progress, Critique, and Next Steps
Minbaeva, D., Fitzsimmons, S. R. & Brewster, C. J., feb. 2021, I: Journal of International Business Studies. 52, 1, s. 45-55 11 s.
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

Åben adgang
New International Human Resource Management Approaches and Multinational Enterprise Strategies
Conroy, K. M. & Minbaeva, D., 2021, The Oxford Handbook of International Business Strategy. Mellahi, K., Meyer, K., Narula, R., Surdu, I. & Verbeke, A. (red.). Oxford: Oxford University Press, s. 456-475 20 s.
Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
Coping with Favoritism in Recruitment and Selection: A Communal Perspective
Hotho, J. J., Minbaeva, D., Muratbekova-Touron, M. & Rabbiosi, L., sep. 2020, I: Journal of Business Ethics. 165, 4, s. 659-679 21 s.
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

Åben adgang
Fil

90 Downloads (Pure)
Coronakrisen kan revolutionere vores arbejdsliv
Navrbjerg, S. E. & Minbaeva, D., 2020, København : Altinget.dk.
Publikation: Andet › Udgivelser på nettet - Net-publikation › Formidling
Disrupted HR?
Minbaeva, D., 11 dec. 2020, I: Human Resource Management Review. 8 s., 100820.
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review