Institut for Organisation

Publikation

Publikationer pr. år 1977 2003 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025

• 1284 Tidsskriftartikel
• 1070 Bidrag til bog/antologi
• 531 Paper
• 260 Working paper
• 1816 Mere
  • 224 Bog
  • 205 Udgivelser på nettet - Net-publikation
  • 180 Bidrag til avis - Kommentar/debat
  • 121 Ph.d.-afhandling
  • 112 Bidrag til avis - Avisartikel
  • 107 Lyd og/eller billed produktion (digital)
  • 103 Antologi
  • 93 Bidrag til avis - Kronik
  • 91 Konferenceabstrakt til konference
  • 81 Kommentar/debat
  • 76 Rapport
  • 74 Konferenceabstrakt i proceedings
  • 67 Anmeldelse
  • 60 Leder
  • 57 Encyclopædiartikel
  • 44 Konferencebidrag i proceedings
  • 23 Bidrag til rapport
  • 20 Forord/efterskrift
  • 17 Kompendium/lecture notes
  • 17 Bidrag til avis - Anmeldelse
  • 16 Review
  • 9 Undervisningscase
  • 6 Konferenceartikel i tidsskrift
  • 3 Doktordisputats
  • 3 Andet bidrag
  • 2 Poster
  • 2 Faglig redegørelse
  • 1 Kommentar
  • 1 Konferenceabstrakt i tidsskrift
  • 1 Letter

Publikationer pr. år

Publikationer pr. år

Søgeresultater

• 2024

  AI for Management and Organization Research: Examples and Reflections From Project Studies

  Geraldi, J., Locatelli, G., Dei, G., Söderlund, J. & Clegg, S., aug. 2024, I: Project Management Journal. 55, 4, s. 339-351 13 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  64 Downloads (Pure)

• A Joint Training of Healthcare Line Managers and Health and Safety Representatives in Facilitating Occupational Health Interventions: A Feasibility Study Protocol for the Co-pilot Project

  Lundmark, R., Agrell, A., Abildgaard, J. S., Wahlström, J. & Tafvelin, S., 27 maj 2024, I: Frontiers in Psychology. 15, 10 s., 1340279.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  37 Downloads (Pure)

• Analyzing Social Interaction in Organizations: A Roadmap for Reflexive Choice

  Sadeh, L. J., Baikovich, A. & Zilber, T. B., 22 apr. 2024, I: Organizational Research Methods. 38 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  94 Downloads (Pure)

• Angry Citizens and Black Belt Employees: Cascading Classifications of and Around a Predictive Algorithm

  Justesen, L. & Plesner, U., maj 2024, I: Valuation Studies. 11, 1, s. 9-37 29 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  22 Downloads (Pure)

• A Relational Approach to Impact: Reflections From a Lifetime ‘In the Field’

  Empson, L., 27 nov. 2024, I: Global Focus.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling

  Åben adgang

• Assembling a Zero-waste World: From Situated to Distributed Prefiguration

  Chertkovskaya, E., Hasselbalch, J. & Stripple, J., feb. 2024, I: Organization Studies. 45, 2, s. 297-318 22 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  84 Downloads (Pure)

• Authorising Managers in Management Development?

  Knudsen, M., Larsson, M. & Mogensen, M., apr. 2024, I: Management Learning. 55, 2, s. 215-236 22 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  91 Downloads (Pure)

• Automatically Prepared? How Frontline Workers Cope in the Face of Automation

  Jørring, L., 19 nov. 2024, I: Social Policy and Administration. 10 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Between Revolution and Rhetoric: The UN Vote and the Future of International Tax Cooperation

  Christensen, R. C., 2024, I: British Tax Review. 1, s. 2-12 11 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Beyond Control? The Political Economy of Private Interception, Intrusion, and Surveillance Markets

  Gjesvik, L. & Willers, J. O., 12 jul. 2024, I: Review of International Political Economy. 25 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  39 Downloads (Pure)

• Beyond the Buzz: Scholarly Approaches to the Study of Work

  Monteiro, P., Nicolini, D., Erickson, I., Cohen, L. E., Dokko, G., Corporaal, G. F., Karunakaran, A., Bechky, B. & O’Mahony, S., 25 jul. 2024, I: Journal of Management Inquiry. 22 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  97 Downloads (Pure)

• Boundary Objects in Complex Governance Systems: Collective Action Clauses in European Sovereign Debt Governance

  Haagensen, N., feb. 2024, I: Journal of European Public Policy. 31, 2, s. 586-609 24 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Committed Actors, Institutional Complexity, and Pathways to Compromise: The Emergence of Islamic Banking in Germany

  Gümüsay, A. A., Meyer, R. & Höllerer, M. A., 18 mar. 2024, I: Journal of Management Studies. 38 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  55 Downloads (Pure)

• Crisis, Patrimonialism, and the Spirit of Finance Capitalism: White Men’s Dominance in the US Hedge Fund Industry

  Neely, M. T., 2024, I: Economic Sociology: Perspectives & Conversations. 25, 3, s. 14-21 8 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

• Culinary Movements and Higher Education Collaborating for Sustainable Development

  Cappelen, S. M. & Strandgaard, J., feb. 2024, I: Industry and Higher Education. 38, 1, s. 27-39 13 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Cultural Revolutions: Interview with Paul du Gay and Michael Pryke

  du Gay, P., Pryke, M. & Bennett, T., 2024, I: Industrial and Corporate Change. 17, 5, s. 672-683 12 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  51 Downloads (Pure)

• Danmarks retningslinjer for internationalt forskningssamarbejde: En balancegang mellem politisk pragmatik og risikostyring

  Grasten, M. & Haakonsson, S., 2024, I: Internasjonal Politikk. 82, 1, s. 36-50 15 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  69 Downloads (Pure)

• Dealing with Dangerous Abundance: Towards Post-growth International Relations

  Hasselbalch, J. & Kranke, M., 13 sep. 2024, I: Review of International Studies. 10 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  17 Downloads (Pure)

• Digital Media Revolution and Stratificational Inertia: A Historical Study of Media Usage and Sociopolitical Stratification in the Age of Social Media

  Grosen, M. S., Sivertsen, M. F. & Hartley, J. M., dec. 2024, I: Poetics. 107, 16 s., 101942.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Does Gradeless Learning Affect Students’ Academic Performance? A Study of Effects Over Time

  Kjærgaard, A., Buhl-Wiggers, J. & Mikkelsen, E. N., feb. 2024, I: Studies in Higher Education. 49, 2, s. 336-350 15 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  381 Downloads (Pure)

• Ernst Cassirer and the Symbolic Foundation of Institutions

  Meyer, R. E., Leixnering, S., Kornberger, M., Jancsary, D. & Höllerer, M. A., dec. 2024, I: Journal of Management Studies. 61, 8, s. 3824-3842 19 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  99 Downloads (Pure)

• From Bouncing Back to Bouncing Forward: A Temporal Trajectory Model of Organizational Resilience

  Hernes, T., Blagoev, B., Kunisch, S. & Schultz, M., 20 sep. 2024, I: Academy of Management Review. 21 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• From Sequence to Simultaneity: Tonalities and Organizational Change in Digitalized Organizations

  Justesen, L. & Plesner, U., 2024, I: Journal of Organizational Change Management. 37, 2, s. 408-422 15 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Generating, Grading, and Ghosting: How Organizing Experts Shapes Expertise

  Monteiro, P., 22 feb. 2024, I: Journal of Management Studies. 27 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  58 Downloads (Pure)

• Getting Action for Global Economic Justice: The Micro-foundations of Transnational Activism

  Seabrooke, L. & Wigan, D., jul. 2024, I: Socio-Economic Review. 22, 3, s. 1313-1334 21 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  74 Downloads (Pure)

• Giving and Receiving: Gendered Service Work in Academia

  Järvinen, M. & Mik-Meyer, N., 17 jan. 2024, I: Current Sociology. 19 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  5916 Downloads (Pure)

• Governance and Creativity in Project-based Organizations: Archetypes and Agenda for Future Research

  Pemsel, S. & Söderlund, J., 20 nov. 2024, I: Project Management Journal. 17 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Harnessing Network Power: Weaponised Interdependence in Global Tax Policy

  Christensen, R. C., 25 okt. 2024, I: Global Policy. 15 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  22 Downloads (Pure)

• Heroes, Victims, and Resisters: Agentic Vulnerability and Techniques of Identity Talk in Digitalized Job Centers

  Schmidt, A. & Scott, S., 22 maj 2024, I: Symbolic Interaction. 21 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  24 Downloads (Pure)

• How Career Hubs Shape the Global Corporate Elite

  Bühlmann, F., Ellersgaard, C., Grau Larsen, A. & Lunding, J., jan. 2024, I: Global Networks. 24, 1, s. 1-21 21 s., e12430.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• How Not to Organize In-house Experts: Lessons From Boeing

  Monteiro, P., 6 nov. 2024, I: MIT Sloan Management Review. 6 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• How to Lead When the Future Feels Unpredictable

  Empson, L. & Howard-Grenville, J., 1 nov. 2024, I: Harvard Business Review Digital Articles. 6 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

• Hvem har omsorg for lederen?

  Sløk, C., 2024, I: Social Udvikling. 5, s. 18-20

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling

• Impacts of the COVID-19 Lockdown on Gender Inequalities in Time Spent on Paid and Unpaid Work in Singapore

  Zang, E., Tan, P. L., Lyttelton, T. & Guo, A., jul. 2024, I: Population and Development Review. 50, s. 303-337 35 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Imperfections-as-practice: Projects as Becoming Processes of Imperfections

  Xu, S. M. & Bogers, M. L. A. M., apr. 2024, I: Project Management Journal. 55, 2, s. 151-166 16 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  21 Downloads (Pure)

• Indie Economics: Social Purpose, Lay Expertise and the Unusual Rise of Modern Monetary Theory

  Helgadóttir, O. & Grosen, M., 7 jun. 2024, I: New Political Economy. 14 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  40 Downloads (Pure)

• Interventions and Dissonance in Industrial Research: Dressing the Emperor in New Clothes?

  Stang Våland, M., Pallesen, T. & Møller, C. H., 2024, I: Journal of Cultural Economy. 16 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  10 Downloads (Pure)

• Invisible Digi-work: Compensating, Connecting, and Cleaning in Digitalized Organizations

  Justesen, L. & Plesner, U., 2024, I: Organization Theory. 5, 1, 26 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  74 Downloads (Pure)

• It Takes a Village: Translating Management Ideas through an Ecology of Roles

  Elmholdt, K. T., Nielsen, J. A., Wæraas, A. & Meyer, R., 20 okt. 2024, I: Journal of Management Studies. 31 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  6 Downloads (Pure)

• Knowledge Entrainment in Large-scale Transformation Projects: The Evidence-based Strategy and the Innovation-based Strategy

  Pemsel, S. & Söderlund, J., okt. 2024, I: Project Management Journal. 55, 5, s. 487-506 20 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

• Kompromisser, kritik og kompositionskunst i uddannelse: En introduktion til Laurent Thévenots engagementssociologi

  Hjerrild Carlsen, M., Ryberg, M. L. & Paulsen Hansen, M., jul. 2024, I: Dansk Pædagogisk Tidsskrift. 2, s. 55-71

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

• Let’s Pack the Backpack Together: Rethinking Routines in Public Innovation as Interactions and Public Value Creation

  Pedersen, A. R. & Scheller, V. K., 2024, I: Public Management Review. 26, 11, s. 3390-3407 18 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  33 Downloads (Pure)

• Minimizing the Risk of Diagnostic Errors in Acute Care for Older Adults: An Interdisciplinary Patient Safety Challenge

  Jawad, B. N., Pedersen, K. Z., Andersen, O. & Meier, N., sep. 2024, I: Healthcare. 12, 18, 7 s., 1842.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  27 Downloads (Pure)

• Moving Beyond Resistance and Readiness: Reframing Change Reactions as Change Related Subject Positioning

  Grønvad, M. T., Abildgaard, J. S. & Aust, B., mar. 2024, I: Journal of Change Management. 24, 1, s. 5-24 20 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  87 Downloads (Pure)

• Narrating Institutional Logics Into Effect: Coherence Across Cognitive, Political, and Emotional Elements

  Zilber, T. B., mar. 2024, I: Administrative Science Quarterly. 69, 1, s. 172-221 50 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  71 Downloads (Pure)

• Navigating Place: Extending Perspectives on Place in Organization Studies

  Dacin, M. T., Zilber, T., Cartel, M. & Kibler, E., aug. 2024, I: Organization Studies. 45, 8, s. 1191-1212 22 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  31 Downloads (Pure)

• New Development: Climate Consulting and the Transformation of Climate Governance

  Christensen, R. C. & Collington, R., 21 maj 2024, I: Public Money and Management. 5 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  89 Downloads (Pure)

• Organizational Change Structures: Exploring the Organizational Conditions for Sustainable Change in the Agro-industry

  Knudsen, M. & Kishik, S., 2024, I: Journal of Organizational Change Management. 37, 5, s. 1012-1029 18 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  107 Downloads (Pure)

• Organizational Norms of Sexual Harassment and Gender Discrimination in Danish Academia: From Recognizing through Contesting to Queering Pervasive Rhetorical Legitimation Strategies

  Guschke, B., Just, S. N. & Muhr, S. L., sep. 2024, I: Gender, Work & Organization. 31, 5, s. 2040-2065 26 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  72 Downloads (Pure)

• Organizations, Institutions, and Symbols: Introduction to a Point-counterpoint Conversation

  Muzio, D., Dalpiaz, E., Jancsary, D., Moser, C., Leixnering, S., Höllerer, M., Phillips, N., Kornberger, M. & Meyer, R., dec. 2024, I: Journal of Management Studies. 61, 8, s. 3786-3792 7 s.

  Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › peer review

  Åben adgang

  Fil
  75 Downloads (Pure)